Adoptez une stratégie antistress est une démarche « gagnant/gagnant » économiquement attractive pour votre entreprise et humainement durable pour vous et vos collaborateurs.

• réduction considérable du taux d’absentéisme
• augmentation de la motivation
• accroissement de la créativité, des idées novatrices et de la prise d’initiatives
• développement de l’harmonie et de la fluidité au sein des équipes
• amélioration de la mémoire et des capacités à se concentrer
• réduction des maladies somatiques
• réduction de la fatigue chronique
• réduction des troubles musculo-squeléttiques
• réduction des troubles psychologiques
• diminution des risques de maladies cardio-vasculaires
• bien-être au travail et répercutions positives dans la vie personnelle